- ¿Cómo funciona la Bolsa de Trabajo? La Bolsa de Trabajo va a tener un funcionamiento anual.
- ¿Si me presente el año pasado estoy admitido en la Bolsa? En la Bolsa de Trabajo están incluidas las personas que el año pasado se presentaron y fueron admitidas. En la página web aparece el listado con las personas admitidas en las tres categorías: gestor, coordinador y monitor.
- He visto que estoy en el listado de la Bolsa de Trabajo ¿Hay que volver a presentar todo? Todo lo que presentaste el año pasado ya está baremado, según los criterios aprobados en el decreto de este año, por tanto, sólo tienes que presentar documentación actualizada.
- Si ya estoy admitido en la Bolsa de Trabajo, ¿tengo presentar la vida laboral si solo añado documentación? Si en la documentación que añadas presentas contratos de trabajo, tienes que adjuntar una vida laboral actualizada para que dichos contratos aparezcan y se pueden baremar.
- ¿Mi puntuación puede variar con respecto al año pasado? Puede variar en la medida que añadas documentación en el plazo establecido.
- Si no actualizo documentación ¿tengo que presentar algún documento? Para continuar en la Bolsa de Trabajo es necesario que hagas una renovación en la página web de Imagina.
- ¿Mi posición en el listado puede variar con respecto al año pasado? La posición en el listado puede variar en la medida que las personas añadan documentación a su expediente y se presenten personas nuevas para formar parte de la bolsa de trabajo.
- ¿El certificado de voluntariado que debe reflejar? Hay un modelo de certificado en la convocatoria para ver la información que debe reflejar el certificado que expida la entidad donde se ha desarrollado el voluntariado. Sólo se admitirán certificados no manuscritos y realizados en soportes informáticos debidamente firmados y sellados.
- ¿Las prácticas del curso de monitores/coordinador es baremable en la convocatoria de empleo? No se bareman porque forman parte de los contenidos del curso.
- ¿Las prácticas de carrera cuentan de cara a la baremación? No se bareman porque se incluyen dentro de la valoración de los estudios universitarios.
- ¿Dónde presentó la documentación? En los diferentes servicios del Servicio de Atención Ciudadana, así como a través de los medios que refleja la convocatoria: correo, ventanilla única y presentación telemática.
- ¿Si presento contratos/cursos debo rellenar la solicitud y ficha de autobaremación? Sí, siempre que éstos sean nuevos con respecto a la documentación presentada en la anterior convocatoria o si te presentas por primera vez hay que entregar toda la documentación con la solicitud y ficha de autobaremación que quieres que se te valore.
- ¿Si estoy en la Bolsa tengo que entregar alguna documentación si no tengo nada nuevo que aportar? Si, la solicitud con tus datos actualizados y el documento de reconocimiento médico.
- ¿Puedo incorporarme en más de un listado si me presento por primera vez? Sí. Puedes optar a las tres categorías.
- Si estás como coordinador en prácticas, ¿entras directamente en la Bolsa de coordinador?
- Si no he finalizado los estudios universitarios ¿se me pueden valorar? No, debes tener finalizados los estudios universitarios.
- Si estoy en la Bolsa de Trabajo de monitor y quiero que me tengan en cuenta en esta convocatoria como monitor de apoyo y/o monitor de inglés ¿debo entregar la documentación que se me requiere para dicha categoría? Sí, tienes que acreditar los requisitos que se me exigen para dichas categorías.
- ¿En algún momento del proceso desaparezco del listado de la Bolsa de Trabajo? Cualquier persona podrá darse de baja de la lista de forma voluntaria remitiendo una instancia a Imagina. Las personas, que habiendo trabajado, obtengan un informe desfavorable del Servicio de Juventud, Infancia y Adolescencia serán dadas de baja, de oficio, previa comunicación al interesado. Esta situación de baja se mantendrá durante dos años.
- ¿Qué ocurre si no supero el periodo de prueba? En el caso de que una persona no supere el periodo de prueba será dada de baja de la Bolsa de Trabajo durante dos años.
- ¿La Bolsa de Trabajo es sólo para las colonias y campamentos? Sí, es específica para trabajar solamente en las fechas en las que se desarrolla las colonias y campamentos.
- ¿Es necesario entregar por duplicado la ficha de autobaremación? No
- Si tengo conocimientos de ofimática ¿es necesario tener acreditado los mismos? Si, por medio de certificados.
- ¿Cómo se van a asignar los periodos de contratación en la campaña de verano? Según el orden de puntuación en el listado se ira llamando para cubrir las necesidades de fechas.
- Si estoy como monitor de inglés en la bolsa de trabajo ¿se me puede incluir este año en la categoría de monitor de tiempo libre? Sí, siempre que presentes la solicitud donde lo indique.
- ¿Hace falta presentar una vida laboral actualizada si no he trabajado recientemente? No, pero siempre teniendo en cuenta que la vida laboral presentada refleje los contratos que quieres que se te valoren.
- El curso de manipulador de alimentos ¿es valorable? Sí, en al apartado de calidad.
- ¿Puedo entregar en varios momentos dentro del plazo nueva documentación? Sí. Siempre que esté dentro del plazo marcado.
- ¿En los campamentos se contrata a monitores? Únicamente a gestores
- ¿Hay un título específico de gestor? No.
- ¿Cuantos días se me van a valorar en la baremación la experiencia laboral? Los que vengan reflejados en la vida laboral.
- Si aparezco en el listado de excluidos. ¿Puedo entregar además de los requisitos exigidos nueva documentación para que se puntúe? Solamente se pueden entregar los requisitos requeridos en la convocatoria específica.
- ¿Es obligatorio presentar la ficha de solicitud y la ficha de autobaremación si me presento por primera vez? Si, ya que son requisitos.
- ¿Se puede trabajar en dos puestos diferentes o con contratos diferentes si no coinciden las fechas de contratación? Se debe optar por uno de los dos, conservando su permanencia en la lista de espera del puesto por el que no haya optado.
- ¿Se tienen que compulsar los documentos? No sólo hay que entregar fotocopias.
- ¿Si tienes contratos pero no has sido dado de alta en la Seguridad Social por la tipología del contrato se puntúa? Sólo se puntúa los contratos que aparecen en la vida laboral.
- ¿Tener experiencia como formador se puntúa en el apartado de experiencia? No se puntúa.
- ¿Las prácticas de un ciclo formativo se puntúan? No porque forman parte de la obtención de un título académico.
